«بررسی چرخه رنگ ایتن و نقش آن در ایجاد هویت بصری سازمانها؛ تأثیر انتخاب رنگ در فضاهای اداری، تجهیزات اداری و تجهیزات رفاهی مانند کمد رختکن، کمد جاکفشی، کمد ابزار و سایر ملزومات فلزی بر نظم، بهرهوری و تجربه کارکنان.»
در دنیای امروز، سازمانها تنها با طراحی لوگو و انتخاب فونت شناخته نمیشوند؛ هویت بصری زمانی کامل است که تمام اجزای محیط کار از تجهیزات اداری و میز اداری گرفته تا پارتیشن اداری، صندلی اداری، کمد بایگانی، قفسه کتابخانه و حتی امکانات رفاهی شرکت از یک منطق رنگی یکپارچه پیروی کنند. چرخه رنگ یوهانس ایتن یکی از معتبرترین و شناختهشدهترین مبانی روانشناسی رنگ است و چارچوبی دقیق برای ایجاد این هماهنگی ارائه میدهد.
چرخه رنگ ایتن؛ مبنای علمی برای انتخاب رنگ
ایتن رنگها را بر اساس: تنالیته، کنتراست، هارمونی، تأثیرات روانی دستهبندی میکند. او معتقد بود که هر رنگ یک «اثر احساسی» دارد که میتواند ادراک افراد را در محیط کاری تغییر دهد. این مبانی، امروز معیار بسیاری از شرکتهای حرفهای در طراحی فضاهای اداری و انتخاب رنگ تجهیزات فلزی است.
روانشناسی رنگها و کاربرد آنها در سازمانها
در ادامه، رنگهای رایج کالیته سازمانی و نقش آنها در فضاهای اداری و تجهیزات فلزی بررسی میشود:
آبی
- احساس ایجاد شده: اعتماد، تمرکز، نظم کاربرد
- مناسب برای سازمانهای مالی و فنی
- ایدهآل برای کمد بایگانی، قفسه کتابخانه، پارتیشن اداری
- کاهشدهنده خطا در محیطهای حساس
سبز تیره
- احساس ایجادشده: ثبات، اطمینان، آرامش کاربرد
- مناسب واحدهای کنترل کیفیت، نت و فرآیند
- قابل استفاده برای کمد ابزار و کمد رختکن در فضاهای صنعتی
- کمک به کاهش استرس بصری
نارنجی
- احساس ایجادشده: انرژی، تحرک، انگیزه کاربرد
- مناسب برای فضاهای پرتعامل
- کاربردی در سالنهای تولید یا بخشهای پویا
- هماهنگ با تجهیزات رفاهی مثل کمد رختکن یا کمد جاکفشی
سفید
- احساس ایجادشده: پاکیزگی، نظم، شفافیت کاربرد
- مناسب برای محیطهای مدیریتی
- سازگار با میز اداری، پوشه اداری، زونکن اداری و تجهیزات بایگانی
- بیشترین هارمونی با سبک مینیمال
مشکی
- احساس ایجادشده: اقتدار، جدیت، لوکس بودن کاربرد
- مناسب سازمانهای برندمحور
- کاربرد عالی در تجهیزات خاص مثل کمد اسلحه یا کابینتهای مدیریتی
- قابل ترکیب با رنگهای روشن برای ایجاد کنتراست
طیف خاکستری
- احساس ایجادشده: تعادل، فرایندی بودن، بیطرفی کاربرد
- پرکاربردترین رنگ در صنایع
- مناسب برای قفسه کتابخانه، کمد بایگانی ریلی، کمد ابزار و تخت خوابگاهی
- هماهنگی بالا با انواع طراحی داخلی
ارتباط رنگ با بهرهوری
طبق نظریه ایتن، رنگ مناسب میتواند افزایش تمرکز کارکنان، کاهش خستگی بصری، ایجاد نظم در فضاهای اداری، افزایش بازده تجهیزات اداری و رفاهی، تقویت هویت بصری سازمان را به همراه داشته باشد.
برای مثال، استفاده از خاکستری نوکمدادی در کمد بایگانی، حس ثبات و جدیت ایجاد میکند و استفاده از آبی سازمانی در پارتیشن اداری، تمرکز و اعتماد را افزایش میدهد.
کاربرد چرخه رنگ ایتن در تجهیزات رفاهی و اداری
تجهیزات فلزی سازمانها اگر با الگوی رنگی صحیح انتخاب شوند، نقش مهمی در ساخت هویت یکپارچه دارند.
کمد رختکن و کمد جاکفشی: رنگهای تیره انسجام بصری ایجاد میکنند.
تخت خوابگاهی: رنگهای آرامشبخش مثل طوسی یا سبز تیره مناسب فضاهای اقامتی کارکنان هستند.
کمد ابزار: استفاده از رنگهای با کنتراست بالا (مثل مشکی یا نارنجی) باعث توجه بیشتر و جلوگیری از خطا میشود.
کمد بایگانی ریلی: طیف خاکستری مناسبترین رنگ برای نظمبخشی و هماهنگی با فضاهای اداری است.
چرخه رنگ ایتن فقط یک تئوری هنری نیست؛ بلکه ابزاری قدرتمند برای مدیریت هویت سازمان، افزایش بهرهوری و ایجاد هماهنگی در تمام بخشهای یک شرکت است.
انتخاب درست رنگ برای تجهیزات اداری و تجهیزات رفاهی میتواند تجربه کارکنان را متحول کند و هویت بصری سازمان را تقویت نماید. در همین جهت گروه صنعتی تیلکو جهت رفع نیازهای بصری مشتریان خود، کالیته رنگی محصولات تولیدی را با ده رنگ اصلی در اختیار مشتریان قرار داده تا بتوانند متناسب با محیط و نیاز خود اقدام به انتخاب رنگ کنند.
نویسنده: مالک محصول گروه صنعتی تیلکو – سجاد رحیمی مجذوب
